Als größte Stadt des Landkreises Karlsruhe ist Bruchsal ein Mittelzentrum für die umliegenden Gemeinden. Mit unseren über 750 Mitarbeiter/-innen gestalten wir in den unterschiedlichsten Bereichen gemeinsam das unmittelbare Lebensumfeld unserer Bürgerinnen und Bürger.
Unseren Schwerpunkt legen wir auf die Entfaltung der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter/-innen. Bei uns erwartet Sie ein Personalentwicklungskonzept zur persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Stärken und Talente. Es beinhaltet unter anderem Fortbildungs- und Qualifizierungslehrgänge sowie ein Gesundheitsmanagement.
Außerdem bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, eine leistungsgerechte Bezahlung, Zuschüsse zum ÖPNV, die Möglichkeit eines Fahrradleasings und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, insbesondere ZVK-Betriebsrente, an.
(bis Entgeltgruppe 9c TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0161 –
Bewerbungsschluss: 19. Januar 2025
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Vorbereitung, Planung und Anordnung von Verkehrszeichen, Markierungen, Verkehrseinrichtungen und Lichtsignalanlagen, die Durchführung von Kontrollen vor Ort zur Durchsetzung der Anordnungen sowie die Bearbeitung von verkehrs- und straßenrechtlichen Genehmigungen und Erlaubnissen.
(bis Entgeltgruppe 6 TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0155 –
Bewerbungsschluss: 16. Februar 2025
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Elektroneuinstallationen an städtischen Gebäuden, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen und Einrichtungen, die Fehlersuche an elektrischen Anlagen sowie allgemeine Rufbereitschaft und Winterdiensttätigkeiten.
(bis Entgeltgruppe 6 TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0159 –
Bewerbungsschluss: 16. Februar 2025
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Bedienung von Fahrzeugen und Maschinen, Straßenunterhaltungsarbeiten, das Einrichten von Baustellen, der Neubau von Straßen, Wegen und Plätzen sowie Winterdienst- und andere Sondertätigkeiten.
(bis Entgeltgruppe 9a TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0157 –
Bewerbungsschluss: 12. Januar 2025
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Verwaltung von Erbbaurechten an stadteigenen und fremden Grundstücken, die Prüfung des Bestehens und die Ausübung von Vorkaufsrechten sowie der Abschluss und die Verwaltung von Gestattungs-, Miet- und Pachtverträgen.
(Entgeltgruppe 3 TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0002 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehört unter anderem die spielerische Aufsicht der Kinder an den städtischen Schulen in Bruchsal oder in den Stadtteilen an Schultagen und teilweise in den Schulferien.
(bis Entgeltgruppe 8 TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0010 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen und Einrichtungen, einschließlich der erforderlichen Materialbeschaffung für Montage und Service, Prüfleistungen mit eigenen Messgeräten, das Verändern von Schaltzeiten sowie Soll- und Grenzwerten, die Abnahme und Prüfung der Installationen und Montage vor Ort sowie die Protokollierung, Übergabe und Einweisung der Nutzer.
– Stellenkennziffer 2024-0050 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem Koordination des Ressourceneinsatzes und Führen der Arbeitskolonne, Pflanzarbeiten von Gehölzen, Stauden und Wechselflorflächen sowie die Winterdiensttätigkeiten und andere Sondertätigkeiten.
(bis Entgeltgruppe 5 TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0003 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem Pflege- und Unterhaltungsarbeiten an städtischen Grünanlagen, das Schneiden und Pflegen von Gehölzen, Stauden und Formschnitthecken sowie die Unterhaltung von Ausstattungsgegenständen.
(bis Entgeltgruppe 9a TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0139 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Betreuung der gesamten Automatisierungstechnik/SPS/PLS sowie die Sicherstellung der Funktion und Optimierung der Automatisierungstechnik.
(bis Entgeltgruppe 9a TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0143 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Leitung des Bereichs Betriebsunterhaltung Elektrotechnik, die Ausbildung der Elektroniker/-innen für Betriebstechnik sowie die Ermittlung von Störungsursachen und Durchführung von Fehleranalysen.
(bis Entgeltgruppe 7 TVöD)
– Stellenkennziffer 2024-0145 –
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören unter anderem die Betriebsunterhaltung der elektrotechnischen Anlagen des Abwasserbetriebs sowie die Gewährleistung der Einsatzbereitschaft der Maschinen, Apparate und Anlagen.
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter www.bruchsal.de/stellenangebote. Dort finden Sie auch weitere Details zu den ausgeschriebenen Stellen.