Junge Talente als Geschäftsführer auf Zeit

Das Unternehmertalent von 50 Auszubildenden aus 13 Unternehmen stand am vergangenen Freitag beim Planspiel „Like a Boss“ im Mittelpunkt. Der Wettbewerb, der von der Wirtschaftsförderung des Landkreises Calw organisiert und vom Steinbeis Innovationszentrum Unternehmensentwicklung aus Pforzheim konzipiert wurde, bot eine spannende Plattform, um unternehmerische Entscheidungen hautnah zu erleben. Durchgeführt wurde die Veranstaltung bei der Firma MOBEX GmbH & Co. KG in Nagold – bekannt als IT- und Telekommunikationsdienstleister.

Im Mittelpunkt stand eine realitätsnahe Aufgabe: Die Entwicklung und Produktion eines innovativen E-Scooters, der sich erfolgreich auf dem Markt behaupten soll. Dabei galt es, kluge Entscheidungen in den Bereichen Entwicklung, Produktion, Personal und Marketing zu treffen – alles mit dem Ziel, nach drei Geschäftsperioden den höchsten Aktienkurs zu erzielen.

Die Auszubildenden der Firma MOBEX GmbH & Co. KG konnten den Heimvorteil nutzen und sich in diesem Jahr den Sieg mit einem Aktienkurs von 595 € sichern. Ihre Leistung wurde mit einer Musikbox für jedes Teammitglied belohnt. Der zweite Platz ging an die Rolf Benz AG & Co. KG. Die Auszubildenden der tewipack Uhl GmbH und der Wackenhut GmbH & Co. KG erreichten im gemischten Team Platz drei. Weitere Teams kamen von der Dürr Optronik GmbH & Co. KG, der Fritz Wahr Energie GmbH & Co. KG, der Hölzel Stanztechnik GmbH & Co. KG, der Infinex Kunststofftechnik GmbH, der Endrich Bauelemente Vertriebs GmbH, der Girrbach Süßwarendekor GmbH, der Veyhl GmbH, der MEVA Schalungssysteme GmbH und der Sparkasse Pforzheim Calw.

Das Unternehmensplanspiel zeigte eindrucksvoll, wie komplexe wirtschaftliche Zusammenhänge verständlich und spannend vermittelt werden können. Die Teilnehmer erlebten den Unternehmergeist hautnah, lernten Herausforderungen zu meistern und entwickelten innovative Lösungen als Team. Besonders beeindruckten die Gastgeber und Organisatoren die hohe Motivation und das Engagement der jungen Talente.

„Like a Boss“ ist ein regionales Unternehmensplanspiel, organisiert von der Wirtschaftsförderung des Landkreises Calw, das sich an die Auszubildenden aller Lehrjahre richtet. Das Planspiel wurde vom Steinbeis Innovationszentrum Unternehmensentwicklung aus Pforzheim konzipiert und vor Ort durchgeführt. Der Wettbewerb bietet eine praxisorientierte Lernumgebung und fördert unternehmerische Kompetenzen. Das Planspiel findet jährlich statt und motiviert die Teilnehmenden dazu, sich mit den Herausforderungen der Unternehmensführung auseinanderzusetzen – und das in einer Atmosphäre, die Spaß macht und inspiriert.