Kindergartenbedarfsplan 2025: Für eine zukunftsfähige Kinderbetreuung in Pfinztal

Der kürzlich vorgestellte Kindergartenbedarfsplan 2025 verdeutlicht: Pfinztal leistet Vorbildliches in der Kinderbetreuung. Die Grüne Fraktion begrüßt die umsichtige Planung der Verwaltung, die wichtige Zahlen und Fakten für die kommenden Jahre liefert und zeigt, dass sich unsere Gemeinde aktiv für die Zukunft wappnet. Eine zukunftsfähige Kommune braucht eine verlässliche und qualitativ hochwertige Kinderbetreuung. Dies ist nicht nur ein fundamentales Recht unserer Kinder, sondern auch eine entscheidende Voraussetzung für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie ein wertvoller Standortfaktor für Pfinztal.

Die zentrale Herausforderung bleibt jedoch der allgemeine Fachkräftemangel, der besonders im Bereich der Kinderbetreuung spürbar ist. Hier müssen wir über den Tellerrand hinausblicken und neue Wege gehen. Die entscheidende Frage lautet: Wie machen wir Pfinztal zum attraktivsten Arbeitgeber für Erzieherinnen und Erzieher in der Region? Wie werden wir zum Leuchtturm, zu dem Fachkräfte kommen möchten? Die Grüne Fraktion hat hierzu ein Maßnahmenpaket vorgeschlagen, das sowohl die Arbeits- als auch die Lebensbedingungen der Fachkräfte verbessern soll:
1. Das Wohnproblem angehen: Wir sollten gezielt Wohnraum für pädagogische Fachkräfte schaffen oder vermitteln. Eine WG-Initiative für Auszubildende und Berufseinsteiger könnte nicht nur bezahlbares Wohnen ermöglichen, sondern auch ein soziales Netzwerk bieten, das junge Menschen in unserer Gemeinde hält.
2. Flexible Personalstrukturen: Wir begrüßen den geplanten gemeindeweiten Pool von Aushilfskräften, der allen Einrichtungen unabhängig vom Träger zur Verfügung stehen soll. Dies ermöglicht, Engpässe flexibel zu überbrücken, ohne die Betreuungsqualität zu gefährden.
3. Attraktive Zusatzleistungen: Kostenfreie Schwimmbadbesuche als Gesundheitsvorsorge, eine Ausweitung des Jobrad-Angebots und Zuschüsse zum Deutschlandticket sind kleine Maßnahmen mit großer Signalwirkung, die unsere Wertschätzung für die pädagogische Arbeit ausdrücken.
4. In ein gutes Betriebsklima investieren: Durch Mediationen, Supervisionen und regelmäßigen Austausch fördern wir ein positives Arbeitsumfeld. In einem "Kiga/Kita-Qualitätszirkel" könnten Best-Practice-Modelle ausgetauscht und Weiterbildungsmaßnahmen multipliziert werden.
5. Entlastung durch Digitalisierung und ehrenamtliche Unterstützung: Die Digitalisierung von Verwaltungsarbeiten und die Gewinnung von Teilzeithilfskräften im Ehrenamt können Fachkräfte entlasten, damit sie sich auf ihre pädagogischen Kernaufgaben konzentrieren können.
Besonders erfreulich ist, dass die Verwaltung bereits an einem Konzept arbeitet und bereit ist, unsere Anregungen aufzugreifen. Es geht jetzt darum, nicht nur den Mangel zu verwalten, sondern aktiv die Zukunft der Kinderbetreuung zu gestalten und die Arbeit der Erzieherinnen und Erzieher wertzuschätzen. Die Grüne Fraktion wird diesen Prozess konstruktiv begleiten, damit Pfinztal auch zukünftig ein Ort bleibt, an dem Kinder bestmöglich betreut werden und Fachkräfte gerne arbeiten und gesund bleiben. Wir sehen den Kindergartenbedarfsplan 2025 als wichtige Weichenstellung für eine familienfreundliche Zukunft unserer Gemeinde.