Profil
Stellenausschreibung Amtsleitung Hauptamt
Die Gemeinde Möglingen (10.700 Einwohner) ist eine attraktive, lebenswerte und familienbewusste Kommune im Landkreis Ludwigsburg mit sehr guter Infrastruktur und hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine motivierte Führungspersönlichkeit, die Lust hat, im Möglinger Rathaus die Zukunft zu gestalten als
Amtsleitung für das Hauptamt (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung des Hauptamtes mit den Bereichen Innere Verwaltung, Personal, Organisation, Gremien, Bildung und Betreuung, Öffentlichkeitsarbeit und Bibliothek
- Leitung und Organisation des inneren Dienstbetriebs für die Gesamtverwaltung, Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen
- Leitung der Geschäftsstelle des Gemeinderats mit Sitzungsdienst
- Allgemeine Rechtsangelegenheiten
- Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Innerdienstliche Stellvertretung der Bürgermeisterin
Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebiets sowie organisationsbedingte Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.
Ihr Anforderungsprofil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst (B.A. PublicManagement bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH)) oder einen Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Verwaltung
- Sie sind eine Führungspersönlichkeit und wollen Verantwortung übernehmen
- Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich der kommunalen Verwaltung, idealerweise im Hauptamt
- Sie besitzen vertiefte Fachkenntnisse in den genannten Aufgabenbereichen, insbesondere in den Bereichen Personal und Gremiendienste
- Sie zeichnen sich durch eigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Engagement sowie Flexibilität aus
- Sie sind kooperativ und kommunikativ, treten sicher auf und verfügen über Problemlösungs- und Entscheidungskompetenz
- Sie sind teamfähig und können Mitarbeitende führen und motivieren
Wir bieten Ihnen:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten
- Eine leistungsgerechte Besoldung bis A 14 (bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen) oder im Beschäftigungsverhältnis eine entsprechende Vergütung bis EG 13 TVöD
- Ein breites Aufgabenspektrum mit Leitungsfunktion und hoher Verantwortung
- Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fachspezifische Fort- und Weiterbildungen
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, Dienstradleasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, ausschließlich im Online-Portal, bis spätestens 05.05.2025.
Bei Fragen zur Tätigkeit wenden Sie sich gerne an Frau Schwaderer (Bürgermeisterin) unter 07141/4864-27. Für personalrechtliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Bertsch unter 07141/4864-49.
